36% сотрудников IT-индустрии опасаются, что искусственный интеллект заберет их рабочие места
36% сотрудников IT-индустрии беспокоятся о том, что искусственный интеллект займет их рабочие места
Исследование показало, что 36% сотрудников IT-сферы опасаются, что искусственный интеллект (ИИ) займет их рабочие места в ближайшие пять лет.
Новое исследование, собранное в отчете провайдера интегрированных IT-решений Ivanti, также показало, что всего 7% опрошенных считают, что ИИ пользуется большей популярностью среди сотрудников, чем среди работодателей.
Компания опросила 8400 офисных работников, IT-специалистов, профессионалов в области безопасности и руководителей высшего звена со всего мира, чтобы понять их отношение, ожидания и проблемы, с которыми они и их сотрудники сталкиваются.
Оба указанных выше вывода отражают ощущение тревоги сотрудников в отношении возможностей ИИ и неизвестного исхода его влияния на несколько отраслей, включая IT, через пять-десять лет.
Доктор Сринивас Муккамала, главный директор по продукту в компании Ivanti, заявил в отчете, что важно найти правильную ноту между устранением тревог сотрудников и проявлением честности и надежности в отношении того, как ИИ изменит стратегию корпорации.
- Программное обеспечение для операций MaintainX достигает оценки в 1...
- Google Gemini пытается перехитрить ChatGPT с помощью фото и видео и...
- Компания AMD снимает перчатки в гонке вооружений в области искусств...
«Компании не могут позволить себе уклоняться от этой темы, и проповедование всех преимуществ ИИ недостаточно. Руководители должны быть четкими в своей коммуникации о стратегии применения ИИ и о том, как это повлияет на будущий опыт сотрудников, производительность и карьерное развитие», – сказал он.
«Без поддержки сотрудников и контроля над генеративным ИИ компании будут медлить с пользованием его преимуществ и могут столкнуться с непреднамеренными последствиями без необходимого человеческого контроля», – добавил Муккамала.
ИИ здесь, чтобы остаться
Исследования, подобные этому, важны для определения чувств сотрудников, выявления страхов и опасений и понимания их точки зрения.
Как отметил доктор Муккамала, компании не могут отказываться от своих обязанностей в ситуации, которая постоянно меняется. ИИ здесь, чтобы остаться, и это приведет к значительным изменениям на рабочем месте, особенно в сфере IT.
Видимость ИИ на просторах социальных медиа, промышленности и крупных технологических компаний очевидна. Вчера только что был запущен AI Alliance, который объединит таких гигантов как Meta и IBM, а также более 50 компаний и групп для создания отраслевой организации, работающей над разработкой открытого искусственного интеллекта.
Это частично ответ на модель, принятую OpenAI, и показывает, что гонка идет не только в одном направлении.
Муккамала также отметил, что «большинство пользователей и сотрудников относятся к ИИ скептически, поэтому важно создать мировое доверие с помощью активной безопасности и устойчивости систем ИИ».
Это важная фраза, указывающая на то, какое влияние окажет ИИ, но также что человеческий контроль будет необходим во время управления процессом, и в этом процессе взаимный интерес работодателей и сотрудников должен быть использован.
Изображение: Pexels
