‘💥 Индустрия кибербезопасности в 2023 году продолжается тенденция сокращения сотрудников 💥’

Несмотря на наличие мощного персонала и растущее количество кибератак и нарушений, компании по кибербезопасности не застрахованы от сокращений рабочих мест.

В 2023 году кибербезопасность столкнулась с беспощадными сокращениями, доказывая, что она не защищена от сокращений рабочих мест.

Несмотря на рост кибератак и нарушений, отрасль кибербезопасности не защищена от неопределенности, вызванной текущей экономикой. Фактически, 2023 год, вероятно, будет помниться как “год сокращений”. В то время как некоторые надеялись на смену течения после трудного 2022 года, в котором более 130 000 технических сотрудников потеряли работу, ситуация только ухудшилась в этом году, поскольку отрасль борется с экономической неопределенностью. Сокращения рабочих мест стремительно выросли, и только за последние 12 месяцев было утрачено более 240 000 рабочих мест. Легко увидеть, что фирмы по кибербезопасности больше не исключены из числа увольнений, несмотря на увеличение числа кибератак и нарушений.

Сокращения в секторе кибербезопасности

Сектор кибербезопасности, который раньше практически не подвергался массовым сокращениям в широкой отрасли, теперь начал ощущать влияние. Согласно данным отслеживающего сокращения рабочих мест ресурса Layoffs.fyi, более 110 компаний по кибербезопасности осуществили сокращения с начала 2023 года. Давайте ближе рассмотрим некоторые из наиболее значимых сокращений:

💼 Sophos сокращает 10% своего международного персонала 💼

В январе британская компания по безопасности Sophos приняла трудное решение о сокращении 10% своего международного персонала, что составило около 450 сотрудников. Sophos объяснила эти сокращения сложной и непредсказуемой макроэкономической ситуацией. Компания стремится достичь оптимального баланса между ростом и прибыльностью, перестроить свой персонал для поддержки своей стратегической задачи стать лидером рынка в предоставлении услуг кибербезопасности. Всегда сложно, когда даже такая сильная компания, как Sophos, чувствует необходимость в сокращении.

🍸 Bishop Fox совершает неудачные сокращения после конференции RSA 🍸

Фирма по кибербезопасности Bishop Fox попала под критику, когда она сократила примерно 50 сотрудников, или 13% своего персонала, всего в несколько дней после организации вечеринки на конференции RSA по безопасности. Вечеринка предлагала индивидуализированные напитки с брендингом, что вызвало некоторое недоумение. Bishop Fox заявила, что приняла эти изменения проактивно в ответ на глобальную экономическую ситуацию и определила возможности сделать свой бизнес более эффективным. Сокращения были сложным решением, под влиянием рыночной неопределенности и тенденций инвестирования в совершенно другую глобальную экономику.

🕷️ NCC Group проводит двойные сокращения рабочих мест 🕷️

Крупнейший британский кибербезопасный гигант NCC Group привлек к себе внимание, когда подтвердил новые сокращения рабочих мест в августе, всего несколько месяцев после сокращения 7% персонала. Компания назвала изменение рыночных динамик и требований клиентов причинами сокращений. Сожалеем видеть, что компания дважды проводит сокращения персонала в короткий срок, что демонстрирует нестабильную природу отрасли.

🚪 Rapid7 стремится к повышению эффективности 🚪

Американская компания по кибербезопасности Rapid7 объявила в августе о планах сократить 18% своего персонала, затронув более 400 сотрудников. Компания стремилась оптимизировать операции, снизить затраты и привести персонал в соответствие с текущими потребностями бизнеса. Реструктуризация также включала полное закрытие некоторых офисов. Всегда неприятно, когда люди теряют работу, но иногда это необходимый шаг для обеспечения долгосрочного успеха компании.

💔 HackerOne совершает необходимые сокращения для долгосрочного выживания 💔

В рамках другой волны сокращений значительный рез в штате был произведен в HackerOne, известной платформе по поиску ошибок и тестированию на проникновение. Этот стартап из Сан-Франциско вынужден был сократить до 12% своего персонала, затронув сотрудников в разных странах. Компания, несмотря на успехи, объяснила сокращения макроэкономической обстановкой и определила их как необходимые для своего долгосрочного успеха. Несмотря на неприятные обстоятельства, HackerOne надеется, что это будет единичный случай.

🔒 Malwarebytes оптимизирует расходы 🔒

Malwarebytes, видная компания в сфере кибербезопасности, должна была принять трудные решения, когда она сократила 100 сотрудников по всему миру. Эта волна сокращений последовала за корпоративной реструктуризацией, в результате чего бизнес разделился на два отдельных субъекта. Генеральный директор подчеркнул, что сокращения являются мерой по оптимизации расходов, и заверил, что компания остается здоровой и прибыльной.

🚫 Закрытие IronNet и банкротство по главе 7 🚫

IronNet, когда-то перспективный стартап в области кибербезопасности, основанный бывшим директором Национальной безопасности США Китом Александром, к сожалению, вынужден был уволить весь оставшийся персонал. Компания прекратила все деловую активность, готовясь к банкротству по главе 7 и ликвидации оставшихся активов для оплаты долгов. Всегда тяжело смотреть, как компания падает, особенно та, которая когда-то обещала большие успехи.

Киберпространство является сложным и постоянно меняющимся ландшафтом, и, к сожалению, увольнения стали реальностью для многих компаний в области кибербезопасности. В то время как отрасль продолжает бороться с киберугрозами, экономическая неопределенность может сказаться даже на самых устойчивых компаниях.

Вопросы и ответы: что может вас заинтересовать?

В: Есть ли в кибербезопасности компании, которые смогли избежать увольнений? О: В то время как увольнения оказали влияние на многие компании в области кибербезопасности, некоторые смогли пережить эту бурю. Компании, такие как Palo Alto Networks, CrowdStrike и Fortinet, сообщили о сильной финансовой производительности и не объявили о значительных увольнениях. Их способность адаптироваться к изменяющимся рыночным условиям и поддерживать рост помогла им избежать сокращения штата сотрудников.

В: Как связаны кибератаки и утечки данных с ростом увольнений? О: Кибератаки и утечки данных могут иметь значительное влияние на репутацию компании, финансовую стабильность и доверие клиентов. Когда компания становится жертвой серьезного киберинцидента, это может привести не только к финансовым потерям, но и к ущербу в отношении ее долгосрочных перспектив. В некоторых случаях смягчение последствий киберинцидента может потребовать экономии, такой как увольнения, чтобы обеспечить выживание и будущий рост компании.

В: Какие шаги могут предпринять специалисты по кибербезопасности для защиты своей рабочей стабильности? О: Стабильность работы в отрасли кибербезопасности можно улучшить, постоянно обновляя навыки и следя за новыми угрозами и технологиями. Специалисты также должны искать возможности для сетевого общения в отрасли и демонстрировать свою экспертизу через сертификации, научные статьи и вклад в проекты с открытым исходным кодом. Кроме того, создание прочной репутации качественной работы и готовность к изменению ролей и обязанностей может существенно способствовать обеспечению стабильности работы.

Влияние и будущие развития

Рост увольнений в отрасли кибербезопасности подчеркивает трудности, с которыми сталкиваются компании при балансировании экономических давлений и необходимости защиты от киберугроз. По мере развития киберландшафта компании будут вынуждены находить инновационные способы защиты своих сетей и активов, сохраняя финансовую стабильность и рост. Это может привести к появлению новых бизнес-моделей, увеличенному сотрудничеству между компаниями и большему уделянию внимания автоматизации и искусственному интеллекту для повышения эффективности в кибербезопасности.

Также стоит отметить, что текущий тренд увольнений может привести к наличию опытных специалистов в области кибербезопасности, ищущих новые возможности. Это может привести к сдвигу на рынке труда, когда компании смогут привлечь талантливых профессионалов по более низкой цене. Для компаний важно понимать важность инвестиций в таланты и удержание квалифицированных специалистов для поддержания крепкой кибербезопасности и защиты от будущих угроз.

🔗 Ссылки 🔗

💬 Присоединяйтесь к беседе и делитесь! 💬

Мы хотели бы услышать ваше мнение о текущем состоянии отрасли кибербезопасности и влиянии увольнений. Как вы считаете, как компании должны навигироваться в экономической неопределенности, борясь с киберугрозами? Поделитесь своими идеями и опытом в комментариях ниже! И не забудьте поделиться этой статьей в социальных сетях, чтобы распространить информацию.

📢 Давайте подключимся! 📢

Будьте в курсе последних разработок в области компьютерных технологий и программирования! Следите за нами в Twitter и Facebook для более интересного контента и обсуждений.

👩‍💻 Об авторе 👨‍💻

Джон Доу – опытный специалист в области компьютерных технологий и программирования. Обладая страстью к написанию живых и увлекательных статей, Джон сочетает свои технические навыки с юмористическим изгибом, чтобы сделать сложные концепции доступными каждому. Его стиль письма, любимый как профессионалами, так и энтузиастами, сделал его востребованным автором на различных веб-сайтах и платформах социальных сетей.